為進一步提升員工責任擔當能力，加深對責任的認識，在工作中保持高度負責的態度，10月25日，四川金恒德市場板塊邀請了武漢工商管理學院特邀講師李修平老師開展了“可量化的責任心”培訓。四川金恒德市場板塊執行總經理涂紅、各部門負責人以及全體員工參加了此次培訓。

“責任”一詞非常抽象，如何平衡領導與員工對于責任的理解認知，統一責任標準。李老師通過講解量化責任的理論基礎，掌握責任主客體的評價關系方法，提升員工在制度、流程、標準與規范等方面責任擔當的能力；通過責任矩陣模塊，分析驅動力與約束力的作用，從而提高員工在合作、人際、團隊協作等方面責任擔當的技能，增強員工在使命、價值觀、發展理念等方面責任擔當的信仰力量。一天的培訓課程通過講解、視頻、案例及表演的多種授課形式，大家在輕松愉悅的課堂氛圍中收獲了知識與技能。

       培訓結束后，大家紛紛表示受益匪淺。通過此次培訓“責任”一詞不再是虛擬的概念，而是可量化、有標準的實物。對于今后的工作中的角色定位，怎么做才能稱之為有責任心，如何才能在企業體現出個人的能力價值，做到內觀自變有了清晰的認知和明確的方向。今后，四川金恒德市場板塊全體員工將繼續堅持和踐行“精益求精，追求極致”的企業精神，不斷提升自我。